La Société de transport de Montréal invite sa clientèle à bien planifier ses déplacements durant la période de grève de ses employés d’entretien, prévue du 9 au 17 juin inclusivement.
Pour ce faire, une page web répondant à plusieurs questions a été créée : stm.info/greve.
La clientèle est également invitée à privilégier le transport actif, voire le télétravail, durant cette période qui risque d’avoir des impacts sur la circulation à Montréal.
« Nous sommes conscients des impacts de cette grève sur notre clientèle et nous mettons tout en place pour que ses déplacements se déroulent le mieux possible, a indiqué la directrice générale de la STM, Marie-Claude Léonard. Nous sommes dans une ère de changement où nous devons nous recentrer sur notre mission qui est de déplacer des gens. Le contexte financier de la STM fait en sorte que nous devons nous assurer d’être à juste coût. Et cela doit se refléter dans les présentes négociations des conventions collectives pour respecter la capacité de payer de nos bailleurs de fonds. »
Horaire des services essentiels
LA STM rappelle les horaires des services essentiels qui seront assurés, selon la décision du Tribunal administratif du travail :
Précisions sur les 9, 10 et 11 juin
À noter que les lignes écoles et les navettes scolaires qui ont des contrats existants seront maintenues, même en période hors pointe pour les 9, 10 et 11 juin.
À ces mêmes dates, les navettes offertes pour pallier la fermeture planifiée du REM ne seront offertes qu’entre 23h15 et 1 h 15.
Enfin, la STM rappelle que les stations de métro seront fermées en dehors des périodes de service prévues.
Précisions sur le service réduit à 50 % pour les 12, 16 et 17 juin
Pour les périodes réduites à 50 % du service, cela signifie :
- pour le métro, le passage d’un train sur deux;
- pour les bus, environ 50 % des trajets annulés. La proportion de trajets annulés pourrait varier d'une ligne à l'autre selon les besoins et réalités opérationnelles.
Remboursement ou compensation financière
La STM souhaite préciser qu’aucun remboursement ou compensation financière n’est prévu pour un titre mensuel ou un titre hebdomadaire déjà validé.
Pour les autres titres, ils pourront être utilisés à un autre moment, ou remboursés conformément à la politique d'échange et de remboursements de l'ARTM.
État des négociations
Les discussions se poursuivent à la table de négociations. La STM a d’ailleurs proposé au syndicat d’avoir recours à une tierce partie pour les aider à trouver des solutions et à accélérer le rythme des discussions.